為全面推進廉潔文化建設(shè)，郵儲銀行海南省分行著力做足“廉”字文章。自2018年以來，該分行共86名各級領(lǐng)導(dǎo)人員簽訂《廉潔承諾書》；組織全分行黨員簽訂《黨員帶頭廉潔從業(yè)承諾書》，全分行各級黨組織共529名黨員均簽訂了承諾書，并將承諾書公開張貼在所在黨支部專欄，接受職工監(jiān)督。據(jù)了解，該分行廉潔文化建設(shè)主要有三大舉措。

　　首先是開展廉潔家訪。轄內(nèi)各級黨組織開展送上一次慰問、組織一次廉潔家風宣傳教育、進行一次主題交流、填寫一份家訪登記表“四個一”活動。通過活動引導(dǎo)家屬把好親情關(guān)、節(jié)慶關(guān)、交友關(guān)，當好“廉內(nèi)助”，以清廉家風建設(shè)促企業(yè)和諧。倡導(dǎo)廉潔過節(jié)，在重要時間節(jié)點，緊盯各級領(lǐng)導(dǎo)人員這個“關(guān)鍵少數(shù)”，強化節(jié)前提醒、節(jié)中監(jiān)督、節(jié)后問責，有效落實中央八項規(guī)定精神及防范“四風”問題的發(fā)生。強化廉潔風險點排查。去年，該分行共查出廉潔風險點597個，形成防范制度33項、防控措施1438條，共制定或修訂制度39項，完善工作流程273項。

　　其次是建立廉潔檔案活頁夾。按照“一人一文件夾”原則，將轄內(nèi)各級領(lǐng)導(dǎo)人員的個人廉潔檔案、重大事項報告以及相關(guān)處理情況材料等作為活頁夾的主要內(nèi)容，將其作為動態(tài)掌握領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律的載體之一，強化日常監(jiān)督管理。落實廉潔談話、任前廉潔法規(guī)知識考試、廉潔意見回復(fù)等制度。2018年全年對新提任的12名領(lǐng)導(dǎo)人員進行任職廉潔談話，組織全分行黨員開展廉潔法規(guī)知識測試活動，把好廉潔關(guān)。

　　最后是注重廉潔宣傳警示教育。通過剖析集團公司、總行通報的案件，用“身邊事”教育好“身邊人”，組織領(lǐng)導(dǎo)干部到警示教育基地參觀學(xué)習。同時利用宣傳海報、案情通報、召開案例剖析會等形式，加強對各級黨員干部的廉潔文化教育，推進全面從嚴治黨不斷向基層延伸?！　趿豪?nbsp;