服務(wù)提升新“玩法”

      尹婧2018-08-24來源:中國郵政網(wǎng)

        “叮咚……請6號臺答題?!?/p>

        “嘀嘀……2號臺犯規(guī),倒扣10分?!?/p>

        8月19日,伴隨著搶答器的語音播報,一場激烈的知識競答比賽正在火熱進(jìn)行。50道題目,3輪答題機(jī)會,6組參賽隊員,6個活動親友團(tuán),江蘇省常熟市郵政分公司“三年服務(wù)質(zhì)量提升工程”有了新“玩法”?!耙环庑拧⒁活w心”是郵政的光榮傳統(tǒng)。為傳承使命、不忘初心,常熟市分公司積極落實強(qiáng)化郵政服務(wù)質(zhì)量管理的工作要求,“三年服務(wù)質(zhì)量提升工程”應(yīng)運(yùn)而生。服務(wù)質(zhì)量的提升需要凝聚每一名員工的力量,而意識傳導(dǎo)是最為關(guān)鍵的第一步,一場別開生面的知識競賽就這樣拉開了帷幕。

        “2018年是‘三年服務(wù)質(zhì)量提升’的哪個階段?”“郵政服務(wù)的宗旨是什么?”“信筒箱開取合格率為多少?”……比賽剛剛開始,第一輪必答題便接二連三地拋了出來。比賽隊員3人一組,必答題必須由3人依次作答,不可相互提醒,考驗的是每名員工的知識掌握能力。

        “早在一個星期前,單位將學(xué)習(xí)要點做成了易企秀,方便投遞員及網(wǎng)點員工隨時隨地線上學(xué)習(xí)。”競賽主持人姜文愉說,第一輪答題就是對學(xué)習(xí)情況的即時檢驗。6個參賽部門工會毫不含糊,派出了實力最強(qiáng)的投遞人員及郵務(wù)類客戶經(jīng)理組建隊伍。因此,第一輪必答題對場上隊員而言可謂小菜一碟,4組隊員全部答對,贏得了陣陣掌聲。

        第二輪答題為搶答題,共設(shè)置15道題目。6組隊員拼眼力、拼智慧、拼手速,“誰與爭鋒”的氣勢一浪高過一浪。雖然不少隊員急于搶答,鬧出了犯規(guī)的“笑話”,但也正是這股“傻勁兒”,為比賽增添了更多樂趣。

        除了參賽隊員,親友團(tuán)的力量也不可小覷。在第三輪風(fēng)險題環(huán)節(jié),來自尚湖片區(qū)部門工會的親友團(tuán)成員及時貢獻(xiàn)了“全面落實八必須”的正確答案,為自己隊奪得了30分的加分。每輪答題結(jié)束后,都會有一個親友團(tuán)互動環(huán)節(jié),即讓前來助陣的50名員工參與比賽。為此,常熟市分公司啟用了微現(xiàn)場平臺,邀請親友團(tuán)掃碼簽到,隨機(jī)抽取成員參與答題。題目圍繞郵政歷史、文化、基礎(chǔ)建設(shè)展開,答對的人可獲得一份小禮物。隨著全場熱情被點燃,很快,點名式互動已經(jīng)無法滿足親友團(tuán)了,搶答氛圍漫延至全場?!氨荣愝斱A不是最重要的,重要的是通過這次比賽,提升大家的學(xué)習(xí)熱情,更好地投入到‘三年服務(wù)質(zhì)量提升工程’建設(shè)中?!弊鳛榛顒影l(fā)起人,常熟市分公司綜合辦主任邰蓉對活動所取得的效果很滿意。

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